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【問答】岳陽(yáng)去哪找社會(huì)工作師培訓(xùn)

發(fā)布時(shí)間:2023/7/12 18:42:19 更新時(shí)間:2023/7/12 18:48:05
責(zé)任編輯:岳陽(yáng)優(yōu)路教育社會(huì)工作師培訓(xùn)常老師(VIP會(huì)員已認(rèn)證) 分類:?jiǎn)柎鹦畔?/div>
【問答】岳陽(yáng)去哪找社會(huì)工作師培訓(xùn)
問題分類:八四問吧
問題具體描述:
我咨詢一下,岳陽(yáng)去哪找社會(huì)工作師培訓(xùn)?有誰知道,請(qǐng)告訴我呀!
時(shí)間:2023/7/12 18:42:19
來自報(bào)名在線網(wǎng)(Edu84.COM)熱心網(wǎng)友岳陽(yáng)優(yōu)路教育社會(huì)工作師培訓(xùn)常老師的專業(yè)回答:

  岳陽(yáng)去哪找社會(huì)工作師培訓(xùn),這個(gè)有哪些?

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學(xué)校介紹
  優(yōu)路教育,將時(shí)下流行的科技元素融入到教育教學(xué)過程中,開創(chuàng)了實(shí)景課堂、3D仿真教學(xué)、VR沉浸式體驗(yàn)課堂等先進(jìn)的教學(xué)方式。這種變革不僅提升了教育培訓(xùn)本身的質(zhì)量,同時(shí)也有效調(diào)動(dòng)了學(xué)員的學(xué)習(xí)興趣,提高了學(xué)習(xí)效率,更將優(yōu)路教育長(zhǎng)期推崇的“將學(xué)習(xí)變成一種樂趣”這一教育理念體現(xiàn)得淋漓盡致。
  作為在職教育培訓(xùn)領(lǐng)域的“探路人”,優(yōu)路教育更是勇立職教改革“潮頭”,積極探索更好的教學(xué)模式,為推動(dòng)教育行業(yè)的發(fā)展貢獻(xiàn)一份力量。   優(yōu)路教育是一個(gè)為在職人士提供再教育的綜合性教育服務(wù)機(jī)構(gòu),服務(wù)范圍囊括工程類、教師類、財(cái)經(jīng)類、醫(yī)衛(wèi)類等多個(gè)方面。2005年成立至今,優(yōu)路教育已然在職業(yè)教育培訓(xùn)領(lǐng)域深耕13載。

師資力量
姚老師
主講科目:《社會(huì)工作實(shí)務(wù)(初級(jí))》5年社會(huì)工作從業(yè)經(jīng)驗(yàn),熟悉考試流程,授課風(fēng)格嚴(yán)謹(jǐn),深入淺出,深受廣大學(xué)員好評(píng)。
目前,優(yōu)路教育在全國(guó)設(shè)立了32所教學(xué)產(chǎn)品研發(fā)基地,組建了一支優(yōu)選課程研發(fā)和教學(xué)師資團(tuán)隊(duì),其中不乏行業(yè)教授、研究生導(dǎo)師等,為廣大學(xué)員提供政策研究,行業(yè)分析,授課,教輔講義編寫,題庫(kù)匯編,指導(dǎo)答疑等教學(xué)輔導(dǎo)服務(wù)。

課程介紹
OMO暢學(xué)班:
基礎(chǔ)精講,真題訓(xùn)練;
強(qiáng)化精講,拔高訓(xùn)練;
屬地OMO,沖刺串講;
套題密訓(xùn),考前點(diǎn)題。
實(shí)體教輔:
紙質(zhì)教輔,包郵到家,滿足備考所需。

開課安排
強(qiáng)化沖刺:
內(nèi)容:根據(jù)新老教材對(duì)比,鞏固基礎(chǔ),強(qiáng)化拔高。
效果:新穎詳解、歸納學(xué)習(xí)
包含模塊:強(qiáng)化精講、拔高訓(xùn)練。
沖刺拔高:
內(nèi)容:考前最后一輪知識(shí)鞏固。
效果:科學(xué)編排、強(qiáng)化透析
包含模塊:沖刺串講、套卷密訓(xùn)。

特色優(yōu)勢(shì)
專屬教研:
研究教材和考試大綱,把握命題規(guī)律,制定教學(xué)計(jì)劃;提供答疑服務(wù);根據(jù)學(xué)員基礎(chǔ),為學(xué)員提供個(gè)性化輔導(dǎo)方案。
服務(wù)體系—全面化:
從一線服務(wù)人員到管理層,從產(chǎn)品/教輔資料研發(fā)到開展教學(xué),從授課到答疑,從人才培養(yǎng)到就業(yè)指導(dǎo),優(yōu)路教育打造咨詢+教學(xué)+答疑+就業(yè)+職業(yè)發(fā)展規(guī)劃的服務(wù)閉環(huán),為學(xué)員提供專業(yè)、細(xì)致、全面的服務(wù)。

行業(yè)趨勢(shì)
  薪酬標(biāo)準(zhǔn)有文件:
福州市出臺(tái)新規(guī),在新的薪酬辦法下,社區(qū)工作者平均薪酬將得到較大幅度的提升(含六險(xiǎn)一金和績(jī)效獎(jiǎng)勵(lì)、補(bǔ)貼等)。
政策來源《社區(qū)工作者管理辦法(試行)》。
  晉升有渠道
在就業(yè)方面,社會(huì)工作的服務(wù)領(lǐng)域廣,可選擇性較多,有明確的晉升渠道。

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溫馨的提示:
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